Osim ako niste osoba koja ima najviše samopouzdanja s lica zemlje, kladim se da možete pomisliti na nekoliko puta kad ste pomislili da je vaš šef pogriješio što vas je zaposlio. Možda je tvrtka umorna od zapošljavanja ili je možda HR mislila: "Eh, on je dovoljno dobar. Dajmo mu pucati i vidjeti da li će mu pasti lice. "Znam da sam sklona tome da me ovaj sindrom prevare pojede do točke u kojoj ću često zuriti u prazan dokument i pomisliti sebi:" Mogu " vjerujem da mi vjeruju da ovo pišem. "
Istina je da niste dobili posao jer vam se dogodilo da imate sreće, ili zato što vam je šef umorio što nemate dodatnu pomoć, ili zbog nekog drugog razloga koji mislite da vam se slučajno pridružio položaj. Dobio si ga jer zaslužuješ biti tamo.
Kad se osjećate drugačije, zapamtite ovo:
1. Mnogo je ljudi moralo reći da
S obzirom da obično traje 52 dana da bi se otvorio otvor, ovo nije užurban proces za koji ljudi žuri. Naravno, neke tvrtke imaju kraće vremenske rokove razgovora od drugih, ali to ne negira činjenicu da ste vjerovatno morali uvjeriti tim ljudi da ste prava osoba za posao.
Ne zaboravite prvi korak predaje materijala: Čovjek je pogledao vaš prilagođeni životopis, personalizirano propratno pismo i rekao: "Da, ta osoba je dovoljno kvalificirana da se uputi na razgovor." Dakle, odmah nakon šišmiša, provjerili ste off puno kutija. Zatim, vaš šef (i bilo tko drugi s kim ste se susreli tijekom postupka intervjuiranja) bio je toliko impresioniran time što ste se osobno upoznali da su i svi rekli da, također.
2. Pobjeđujete šanse
Neka činjenice govore same za sebe: Prosječni životopis dobije samo šest sekundi, a prosječan popis poslova dobiva 250 kandidata. Gotovo odmah vas je set vještina izdvojio od mnogih ljudi.
Važno je da se u tim trenucima nesigurnosti prisjetite koliko ste posla tijekom traženja posla sletjeli na mjesto na kojem se sada nalazite. Osvrnite se na one duge dane koje ste proveli pišući savršeno otvaranje propratnog pisma, skrivajući životopis i istražujući tvrtku. Kad popunite popis svih stvari koje ste napravili samo za razgovor, brzo ćete shvatiti da nije bila slučajnost da ste uspjeli uvjeriti svog šefa da ćete biti sjajni. Uložili ste puno misli i truda u to.
3. Stvarno ste tako sjajni
Konačno, činjenica da ste dobili posao svodi se na ovo: bili ste pravi iznos sjajne svirke. Znam da je teško povjerovati (vjerujte mi, borim se s tim cijelo vrijeme), ali učinite sebi uslugu i odvojite minutu da zapišete sve stvari za koje znate da ste dobri. Za sebe često zaboravim da imam magisterij iz kreativnog pisanja. A još češće, zaboravljam da ni ja nisam ušao u taj program slučajno.
Stoga, svaki put iznova, prepustite se razmišljanju o svim stvarima koje su vas dovele tamo gdje ste u karijeri. Ako to znači podsjetiti se da ste se razbili na dosta relevantnih poslova prije nego što ste ga dobili, to je sjajno. Ako to znači da se osvrnete na prethodne projekte za koje ste dobili puno pohvala, to je i solidan način da se podsjetite da niste prevarant. Osmislite način da sebi kažete da ste sjajni i da se oslonite na to kad god se osjećate kao da ste zavaljeni u svoj posao.
Znam da je teško pomisliti da si stigao samo tamo gdje si sada jer imaš sreće. I naravno, mnogo se stvari moralo uskladiti da bi te prešlo u fazu ponude. Ali ovdje je stvar: Mnogo onih stvari koje se moraju uskladiti, radeći jer ste bili prava osoba za svirku. I dok znam da je teško povjerovati, vjerujte mi. Kad sam bio regrut, ne bih se bavio svojim poslom ako bih dopustio zaposliti menadžere samo bilo kome. Dakle, duboko udahnite, znajte da ste sjajni i vratite se na posao.
