Kad se ponuda za posao potpiše i odredi datum početka, konačno se možete opustiti. Napravili ste to kroz životopise, popratna pisma, intervjue i pregovore - težak dio je završen!
Do prvog dana.
Bilo da vam je to prvi posao ili peti, prvih nekoliko tjedana novog posla može biti potpuno neodoljivo. Ne samo da se morate naviknuti na novi tim i šefa, već ste iznenada preplavljeni čitavim nizom projekata i zadataka - a ponekad i s malo treninga ili smjernica.
Nedavno sam napravio veliku promjenu u karijeri - od menadžmenta do marketinga - i taj me je osjećaj preplavio poput plimnog vala. Odjednom, imao sam popis pun projekata više nego što sam mislio da bih mogao obraditi, bez apsolutno nikakve obuke na radnom mjestu. Jednostavno je bilo ili umrijeti. I bila sam savijena u dokazivanju u svojoj novoj ulozi. Kako dani postaju sve duži, a pritisak sve intenzivniji, bio sam na rubu odvikavanja.
Novi posao - bilo da je to vaš prvi fakultet ili prelazak u srednju karijeru - može biti neodoljiv. Treba puno naučiti i neporeciv pritisak za nastup. Kako sam naučio navigirati svoju novu ulogu, bilo je nekoliko savjeta koje sam morao izgovarati iznova i iznova. I znate što? Oni su pomogli - i oni će vam možda pomoći.
1. Taj neugodan osjećaj? Dobra stvar
Znate što je stvarno bilo lako? Moj posljednji posao. Točno sam znao što će se događati svaki dan, kako ispuniti svaki zadatak i kako raditi sa šefom i timom. Sjeo sam u svoju kocku u 8:30 i otišao tačno u 5:30. Puhao je povjetarac. I mrzio sam ga.
Brzo naprijed svom novom poslu. Nisam imao pojma što radim. Izgubio sam se u oblaku nepoznatih marketinških žargona i procesa. Dobio bih jedan zadatak koji treba stići za sat vremena, a zatim bih odmah dobio još dva koja su stigla za 30 minuta - i nisam imao pojma kako započeti bilo koji od njih. Pa, i mrzio sam ga - na drugačiji način.
Nije bilo da mi se ne sviđaju moje nove radne obveze - zapravo jesam. Ali nisam se dugo borio s tim. Moje suosjećanje postalo je zaglavljeno u koloni u kojoj nisam odrastao ili se osjećam izazovno.
Prema treneru karijere Steveu Erreyu, "Nelagoda znači da istražujete vani. To znači da ste na mjestu na kojem još niste bili; možda prvi put učiš vještinu zbog koje se osjećaš nespretno ili nesposobno. "
Bila je to istina. Bez obzira koliko sam se trudio u svojoj novoj ulozi, znao sam da beskonačno rastem više nego što sam bio na svom prethodnom položaju. I znao sam da je to, dugoročno gledano, dobra stvar.
2. U redu je prihvaćanje pomoći
Prvih nekoliko dana na svom novom poslu dobio sam mnoštvo ponuda moje pomoći od novih suigrača: "Hej, volim brainstorming, pa ako ikad želiš razgovarati o svojim idejama, obavijesti me" ili "zapravo sam bio u Napunili smo newsletter prije nekoliko mjeseci, tako da vam mogu pomoći da smislite ideje za priče ako želite. "
Ali odbacio sam ponude, pretpostavljajući da su vjerojatno previše zauzete da bi ih zapravo pratio - ili da će me smatrati nekompetentnom ako ih zaista preuzmem. Nisam htjela biti nova djevojka koja se nije mogla nositi u svojoj novoj ulozi.
Kako postajem preplavljeniji, nisam mogao a da se ne zapitam zašto sam ignorirao pomoć koja mi je bila tako očito na dohvat ruke.
Dakle, na kraju sam otišao kod svog suradnika na sastanak o mozgu. Pitao sam i drugog suigrača da li bi smetalo da prelista moje priče o biltenima. Ne samo što mi je pružila priliku da se povežem sa svojim novim timom, već mi je bila točna pomoć. Zašto sam dopustio da se moj ponos ometa u tome?
Primamljivo je željeti dokazati da sve možete učiniti sami. Ali taj preplavljeni osjećaj nestat će mnogo brže kada iskoristite resurse oko sebe.
3. To će postati lakše
Dok sam se borila za svoj novi posao, postavljala sam sebi stalno i iznova isto: Je li prerano odustati?
Međutim, ako pogledate, prvih nekoliko dana (ili tjedana, ako ste poput mene) vjerojatno će biti grubi. Bit ćete nesigurni u svoje sposobnosti, neugodno će vam govoriti na sastancima i s gubitkom kako se nositi s novim šefom. Dani će trajati dok pokušate ući u novu rutinu, a stresirate svaki put kad od šefa primite e-poštu o zadatku u koji ste se upravo prijavili.
A onda će - jednostavno tako - biti lakše. Baš kao što je to činio na vašem posljednjem poslu, i posao prije toga. Počet ćete upoznavati procese, naučit ćete što se očekuje od vas i osjećat ćete se više sigurni u svoje rezultate - i tada ćete stvarno početi napredovati.
Naravno, ne smijete si dopustiti da vam bude toliko ugodno da više ne rastete (pogledajte odjeljak br. 1) - ali znajte da se zauvijek nećete osjećati tako potpuno izgubljeni.
