Siguran sam da ste čuli da su propratna pisma mrtva. Vaš najbolji prijatelj koji je u istoj tvrtki radio osam godina kaže vam "Nitko ih ne čita." Siguran sam da ste čuli i onu zastrašujuću činjenicu da regrutovi čitaju životopis u prosjeku šest sekundi.
Kao bivši voditelj zapošljavanja, mogu to razumjeti - većina onoga što mi je prekrilo stol bila je prilično grozno ili potpuno nerazlučivo od sljedećeg.
Češće nego ne, propratna pisma su zvučala općenito, ovako:
"Pišem u vezi s poslom koji ste objavili. Evo što želim. Evo zašto sam savršena. Još nekoliko rečenica, ja, ja. Evo mog telefonskog broja, a u prilogu je moj životopis. Nadam se da ću se javiti od vas. "
I životopisi su isto pročitali isto. Svaki je kandidat izgledao kao slijedeći, a teško je bilo odabrati tko će prijeći na "bez hrpe" i tko krenuti naprijed.
Kao kandidat, što biste trebali učiniti?
Prije nekoliko godina počeo sam eksperimentirati s aplikacijama za posao u pokušaju da se istaknem. Napokon sam pronašao nešto što djeluje i od tada dijelim tu ideju. Iako vas može nervirati pomisao da radite nešto izvan norme, znajte ovo: Ako postoji jedna stvar oko koje se slažu menadžeri zapošljavanja, to je da trebate iskoristiti svaku priliku kako biste privukli njihovu pažnju.
U Lynellu Burmarku " Oni odgode, izgubiš: Učiteljev vodič za uspješne prezentacije " navedeno je da ljudski mozak može obraditi slike do 60.000 puta brže od riječi. Boja povećava spremnost za čitanje sadržaja za 80%, a kad se upali s vizualom, dobiva 94% više pregleda - ovo su neke prilično lijepe statistike otvaranja očiju.
I trebali bi vas dovesti do jednog zaključka: Ako želite privući pažnju neke osobe, stvorite živopisnu vizualnu aplikaciju. Da, vjerojatno vidite kuda idem s tim - jedan jednostavan način na koji ćete se istaknuti je kombiniranje tradicionalnog životopisa i popratnog pisma u jednu fantastičnu infografiku.
Postoje mnoštvo jednostavnih i (usuđujem se reći) zabavnih i besplatnih alata koji vam pomažu u stvaranju ove vrste dokumenta. Moji omiljeni favoriti su Piktochart i Easel.ly. Svaki dolazi s besplatnom verzijom, kao i plaćenim planovima koji omogućuju pristup više mogućnosti i predložaka.
Naprijed, četiri koraka za ispravno uklanjanje ovoga.
1. Prepoznajte svoju vrijednost poruke
Zapišite točnu rečenicu o kojoj želite regrut razmišljati nakon što pročita vaš sažetak. Po čemu želite da vas pamte? Ne shvaćajte ovaj dio olako - to je osnova za sve ostalo. Sada, koristeći tu rečenicu, napravite naslov koji opisuje vašu vrijednost pomoću ključnih riječi iz vaše industrije. Nakon što na Piktochart nanesete neku osnovnu boju i besplatne ikone, evo kako izgleda moja:
2. Napravite popise svojih vještina, radnog iskustva, industrijskih nagrada i publikacija
Većina ljudi ima prilično jak popis, ali kad pošteno pogledate koje vještine i iskustvo koje posebno podržavaju vašu poruku vrijednosti, onome tko ga čita postaje jasnije i razumljivije . Uz svaku vještinu napišite koliko ste godina iskustva, razinu stručnosti na ljestvici od jedan do pet, i bilo koje ključne potkrupske sposobnosti za koje znate da su važne jezične riječi. (Na primjer, ja sam pisac, a tri subskillsa od toga su pisanje tečaja, pisanje fikcije i objavljivanje.) Zatim dodijelite postotak stručnosti svojim subskillima. Pomoću ovih vještina i postotaka napravite odjeljak Ukratko.
Evo kako izgleda moj:
Za svoje radno iskustvo zapišite svaku poziciju koja je relevantna za vašu poruku vrijednosti, koliko vremena ste držali na položaju, i privlačan udicu za jedno od najboljih postignuća u toj poziciji.
Na primjer, moj tradicionalni životopis za radno mjesto izgleda ovako:
Moja infografika za taj posao s druge strane izgleda ovako:
3. Dodajte svoje obrazovanje i razmislite o dodacima koji podržavaju vašu vrijednost poruke
Za vaše obrazovanje sve što je potrebno su vaša ustanova, stupanj obrazovanja i (neobavezno) datum diplomiranja. Dodaci, kao što su potvrde, publikacije, nagrade, volonterske prilike, članstvo i vojno iskustvo treba dodati samo ako podržavaju vašu poruku. Ako vam nije jasno kako se uklapaju, slobodno stavite malo zamračenja o važnosti određenog predmeta. Humor je neobavezan (djeluje na moju osobnost, tako da je uvijek tamo smiješno).
Na primjer, pogledajte moje odjeljke za obrazovanje i publikacije:
4. Uparite svoja postignuća s vizualima
Primijetili ste koliko sam koristio logotipe; Radim to jer mi upada u oči i dodaje trenutnu vjerodostojnost. Podsvjesno donosite brzu odluku kad vidite poznati logotip i to s dobrim razlogom. Preko 90% informacija koje nam se šalju u mozak je vizualno, što objašnjava zašto 67% potrošača kaže da je kvaliteta slike proizvoda "vrlo važna" pri odabiru i kupovini proizvoda. Vizualni materijali su ključni, a vaš infografski sažetak vaša je slika proizvoda, pa nemojte štedjeti.
Je li ta tehnika prikladna za sve? Definitivno ne. Morate znati svoju industriju, tvrtku i razinu tolerancije za netradicionalno. Moj savjet, a ja to i radim, je da pripremite ovaj super cool dokument i sve svoje tradicionalne materijale. Podijelite ovo nakon što utvrdite da je to dobro. Samo jedna napomena, čak i ako se osjećate kao da ste pronašli savršeno društvo kojem ćete ovo poslati, budite sigurni da možda neće proći kroz ATS filtre. Dakle, ako niste sigurni da je to slučaj, pogriješite na sigurnoj strani i debitirajte nakon što ste 100% sigurni da ide izravno na čovjekovu adresu e-pošte.
Još zadnja napomena prije nego što započnete: Ne pretjerujte. Poanta ovdje je skimljivost. Neka vaša vrijednost bude lako vidjeti i odgovoriti na uvijek prisutno pitanje u glavi regrutera: Koji će problem ta osoba potencijalno riješiti za mene? Prije nego što ga upotrebite, zamolite prijatelja da ga preispita i zbog jasnoće i dizajna. Može li ona artikulirati vrijednost koju pokušavate preboljeti? Izgleda li joj vizualno privlačno? Oba su odgovora sigurna.
Dakle, kako izgleda kad su svi zajedno? Nešto kao ovo:
Kako se to ne ističe u usporedbi s dosadnom starom prijavom za crno-bijele poslove?
