Napisali ste sažetak ubojice, utkan u tonove ključnih riječi, i sastavili ste izjave o ostvarenju koje vas čine blistavijim od nedjelje srebra vaše bake. Nakon što ste proveli sate sastavljajući novi životopis, lako je pomisliti: „To je to! Zadržavam kartu za svoj sljedeći posao. "
Ne idi tamo. Ni na jednu minutu.
Učinite vaš novi životopis - i karijeru - veliku uslugu imajući na umu da nikada (ikada) ne može učiniti nešto od toga za vas:
1. Ne može svima ugoditi
Korištenje općeg životopisa ili sprej 'n' molitvene strategije zapravo usporava traženje posla. Sigurno, čini se učinkovitijim od podešavanja svake aplikacije koju pošaljete, ali mislite o ovome: Tvrtke ne žele unajmiti „nekakvu“ opremu, žele unajmiti prilagođenu haute couture.
Općenito = generički!
Najbolji način da pokažete da ste savršeni ulog za ulogu je uskladiti svoja iskustva sa zahtjevima navedenim u oglasu za posao. Razdoblje.
Ipak, to je puno dodatnog tipkanja, zar ne? Pogotovo ako lovite dvije do tri različite vrste uloga! Iskoristite postupak tako što ćete pripremiti nekoliko verzija životopisa koji su omotani oko svake uloge u kojoj se želite baviti. Na taj način, svaka aplikacija koju pošaljete zahtijeva samo nekoliko manjih izmjena, a ne intenzivno ponovno pisanje.
A kako biste u potpunosti pojednostavili stvari, prijavite se za svaku vrstu posla u serijama, umjesto da izvodite sesije pretraživanja u višestrukim vrećicama za više naslova. Mozak će vam zahvaliti.
2. Ne možete zauvijek sačuvati svoje prljave male tajne
Da, postoje načini za prikrivanje nezgoda u karijeri, poput nedostataka u zaposlenju ili otpuštanja, ali nesretnost će vas stići samo do sada. HR će provjeriti datume vašeg zaposlenja. Vaš će sugovornik pitati zašto ste napustili posljednji posao.
A taj funkcionalni nastavak? To nikoga ne zavara!
Vaš životopis i popratno pismo trebaju predvidjeti pitanja, a ne stvarati nova. Mističnost i dvosmislenost neće privući ljude. Umjesto toga, srušit će njihovo povjerenje u vas u pravom trenutku kada vam to najviše zatreba.
Dakle, uvijek navedite točne datume vašeg zaposlenja, a ako imate jaz u povijesti, objasnite to jednostavnom napomenom o karijeri, poput „Ostavite radnu snagu da studira s punim radnim vremenom.“ Iako nije potrebno navesti otkaz na vaš životopis ili situaciju oko njega, trebali biste biti spremni objasniti ga tijekom razgovora.
3. Ne može ispričati svoju životnu priču
Ne, vaš životopis ne bi trebao biti detaljan vremenski okvir vašeg profesionalnog iskustva. Umjesto toga, to bi trebao biti sočan snimak vaše pozadine, jer se odnosi na prilike koje imate .
Reci to sa mnom: Više je samo više!
Detaljani popisi dušično gustih carina gube svako vrijeme, a dugi popisi metaka su dosadni. Ali učinkoviti sažeci vaših odgovornosti, zajedno s istaknutim kako ste dodali vrijednost svojim vještinama, zasvirat će i oduševiti.
Recimo da ste menadžer maloprodaje koji želi prijeći u marketinšku ulogu. Vaš popis sa životopisima, "Rangirao blagajnu i pomagao klijentima", posao je funkcija koja ne samo da izaziva zijevanje, već se lako pretpostavlja iz vašeg naslova. Sadržajno je smeće, zato ga izrežite! Na njegovom mjestu usmjerite menadžera za zapošljavanje prema dostignućima vezanim za marketing na vašem trenutnom poslu ili iskoristite prostor za razgovor o onom MailChimp certifikatu na kojem radite.
Poanta je: Uključite samo relevantne i zanimljive detalje. Samo zato što vaš životopis traje sve dok vam noga ne znači da će vam donijeti dodatne bodove za lov na posao.
4. Ne može pobijediti na natjecanjima za popularnost
Pogodi što? Svi koji se intervjuiraju za posao koji želite jednako su kvalificirani kao i vi. Život vam je ušao na vrata, ali neće ići razgovor koji dokazuje da imate osobnost koju tvrtka traži.
Moj savjet: ponašajte se poput puzavca!
Saznajte sve što možete o tvrtki. Koja je njegova misija i vizija? Je li to nedavno u vijestima? Kako je prisutna njegova društvena mreža? Još važnije, upoznajte se s ljudima koji će vas intervjuirati. Jeste li povezani i kako? Imate li sličnih interesa?
U ovom trenutku igre, vaše je stajanje u kulturi mnogo važnije od mjesta na kojem ste radili ili stekli diplomu. Istražite, pripremite se i uskladite s pulsom tvrtke.
5. Ne može biti vaš škripav kotač
Čak ni najbriljantnije životopis ne može sebe promovirati. Na vama je da budete potpuno sigurni da poslodavci znaju da ste tamo, spremni i zainteresirani za rad za njih.
Uputi malo buke! Dohvati mast!
Biti vidljiv i angažiran ključan je u svakoj fazi vašeg traženja posla. U stvari, bez snažne web prezentacije - bilo na LinkedIn-u, Twitteru, osobnoj web stranici ili na drugim platformama - možda biste mogli tražiti svoj sljedeći posao koristeći dimne signale s dna kanjona. Odaberite nekoliko platformi na koje ćete se koncentrirati tijekom pretraživanja i aktivirajte mrežu.
Želite li još malo masti? Ne zaboravite slijediti zahvalnicu nakon intervjua i kad prihvaćate ponudu za posao, jasno komunicirajte sa svojim starim i novim poslodavcima o sljedećim koracima koje ćete poduzeti.
Dakle, pogledajmo. Vaš životopis je nevjerojatno lijen, ali pouzdan prijatelj. Društvo koje može učiniti vrlo dobro samo jedno: bilježi vam intervjue - ali samo kad je ciljano, istinito i precizno. Odatle je ovisnost o umrežavanju, vršenju intervjua i zabijanju vašeg branda na mreži!
