Izgleda da svaki dan naiđem na nešto novo što želim naučiti. Kodiranje? Da molim. Optimizacija pretraživača? Zvuči prikladno. Grafički dizajn? Idemo!
Ali naravno, jednostavno nema dovoljno vremena u danu da ga sve naučim - što znači da se moram iskoristiti u vještini koje će biti najviše korisne u mojoj karijeri.
Da bih naučio kakve bi to bile vještine - i to ne samo za mene, već i za one koji su željni poboljšanja karijere, ali ne znaju na što bi se trebali usredotočiti - razgovarao sam sa studentima i profesorima s McIntire poslovnog instituta na Sveučilištu Virginia, koji nudi internetski program certifikata kao i osobni ljetni program koji studentima, diplomcima i profesionalcima koji nisu poslovni ljudi pružaju priliku da nauče ove kritične vještine kako bi povećali svoj karijerni potencijal. Dijelili su pet poslovnih vještina koje svi (da, svi) trebaju za uspjeh, a mi smo odlučili kako ih netko (da, bilo tko) može naučiti. Neka započne naše obrazovanje.
1. sjajne komunikacijske vještine
Prema Bloombergovom izvješću o znanstvenim znanjima za 2015. godinu, većina poslodavaca traži kandidate sa snažnim komunikacijskim sposobnostima - uostalom, bilo da trošite vrijeme na razgovor s klijentima, suradnicima ili partnerima u tvrtki, vaša učinkovitost ovisi o tome da budete jasni, sažeti, i uvjerljiv.
Ispada da je, međutim, teško svladati ljude s tom vještinom.
Iz tog razloga, UVA-ov MBI program daje snažan naglasak na komunikacijske stilove i strategije. „Koristimo grupni rad, rasprave zašto i kako dobro komunicirati u timovima i sjednice o javnom govoru kako bismo pružili potporne mogućnosti za povratne informacije o stilovima prezentacije pojedinca“, kaže Marcia L. Pentz, koja predaje komunikacijsku upravu u školi McAtire u UVA trgovine.
Naravno, komunikacija može značiti puno stvari, pa ako želite poboljšati svoje vlastite vještine, morat ćete se najprije shvatiti gdje leže vaše najveće slabosti. Jeste li sjajni u stvaranju teških poruka e-pošte, ali uspaničili ste se prije velike prezentacije? Kathryn Minshew, izvršna direktorica Muse i zvijezda javni govornik, predlaže vježbanje kopiranjem TED razgovora ili prisiljavanjem da češće razgovarate sa nepoznatim osobama. Ili je možda zastoj sastanaka vaš zastoj, ali manje vam je prijatno povremeno umrežavanje. Pokušajte malo drugačije pristupiti tim interakcijama ili bacajte neke nove početnike razgovora u miks. Bez obzira jeste li sjajni u pisanju, ne osjećate se kao da ste vrlo uvjerljivi ili bilo što između toga, izazovite sebe da radite na jednoj stvari u isto vrijeme kako biste poboljšali svoju profesionalnu komunikaciju.
2. Voditeljske sposobnosti
Možete pretpostaviti da imati snažne liderske vještine postaje važno samo kad počnete upravljati ljudima, ali to je važno za vaš uspjeh, čak i kad ste najmlađa osoba u timu. Svaki put kada se skupina ljudi okupi, oni trebaju odabrati što će raditi i kada - pa ako razumijete kako objediniti grupu i donositi odluke brzo i bez sukoba, bit ćete nevjerojatno vrijedni.
Ponekad to može značiti da vam ne ide.
Kako objašnjava studentica MBI-ja Eliza Currin, „vođstvo obično znači sklapanje kompromisa. Neće se svi dogovoriti o svemu, i zato morate smisliti način da se osigura da se čuje svačiji glas, a istovremeno donosi kohezivni plan. "Snažni vođa također zna kada treba delegirati. Studentica MBI-ja Jacqueline Lomboy kaže da je ključno biti "ranjivi", ili drugim riječima, povjerenje i odgovornost stavljajte na svoje suradnike, a ne pokušavajući se sami pozabaviti.
Ako vam sve ovo zvuči pomalo strano, ne uzrujavajte se - postoji puno stvarnih načina za poboljšavanje voditeljskih sposobnosti čak i ako niste u položaju moći - ili čak da vas se vidi kao cijenjenog vođu u slijedećih 30 sekundi! Ako želite malo dublje, potražite online tečajeve i programe certifikata poput programa McAtire Business Institute od UVA-e na kojem možete učiti od velikana.
3. Razumijevanje marketinga
Nije važno kojoj profesiji ili branši pripadate - na kraju vašeg uspjeha ovisi o kupcu. Zato je ključno shvatiti zašto ljudi donose odluke koje rade i kako to znanje možete koristiti u korist vaše tvrtke. "Marketing je važan jer poslovanje komunicira s vrijednošću svojih proizvoda ili usluga potencijalnim kupcima", objašnjava Mark White, direktor McIntire poslovnog instituta kao i profesor u školi.
Na primjer, recimo da ste prodavač. Imajući malo marketinškog znanja pomoći će vam da shvatite koje će vrste kupaca biti najviše zainteresirane za vaš proizvod. Još bolje, možete razviti drugačiju strategiju za svaku vrstu, prilagođavajući svoju poruku i cijenu njihovim individualnim potrebama.
Čak i ako vaša uloga nije tako usko povezana s marketingom, važno je znati kako taj proces funkcionira. „Održavanje posla zahtijeva da dobro izvršite svoj određeni zadatak, naravno, kaže profesor MBI-ja Jeremy Marcel, „ ali napredovanje i napredovanje obično zahtijeva dublje razumijevanje zašto smo rad organizirali onako kako imamo i kako možemo poboljšati organizacija koja će joj pomoći da se ubuduće učinkovitije natječe. "
Ako želite znati više o temi, ali ne znate odakle započeti, zatražite suradnika u odjelu za marketing da uzme kavu, pokupite neke isprobane marketinške knjige u slobodno vrijeme ili pogledajte online tečajevi na kojima možete naučiti užad i dobiti neke vjerodajnice za dodavanje svog životopisa.
4. Financijsko znanje
Nedavno sam se pri startu prijavila za posao, a nakon što je postalo jasno da će mi tim ponuditi posao, postavila sam mu mnoštvo pitanja o njihovim financijama. Prije nego što sam postao zaposlenik broj 11, želio sam osigurati da oni donose zdravu zaradu, rastu po dobroj stopi i da nadziru svoje troškove.
A u današnjoj poslovnoj klimi, to je dobra ideja čak i ako se pridružite nekom već etabliranom društvu. „Razumijevanje osnova računovodstva važno je za sve“, kaže profesor MBI-ja Brad Brown. "Morate shvatiti što financijske mjere govore o poslu."
„Stekanje ovog osnovnog temelja u financijama pomoglo mi je da naučim govoriti jezik poslovanja i shvatiti što se događa s tvrtkama u trenutnom gospodarstvu“, dodaje studentica MBI-ja Kellie Smith, koja kaže da je program podučavao ključne koncepte poput „vrijednosti vremena novac, procjena vrijednosti poduzeća na burzi i strategije ulaganja. "
Kao bonus, ovo se znanje može prevesti i u vaš neradni život. Currin dijeli da je svoje novo znanje o Excelu i financijama koristila kako bi stvorila osobni proračun koji će joj pomoći da u potpunosti iskoristi svoj novac.
Iako postoji mnoštvo knjiga i internetskih resursa koji vas mogu ubrzati ovdje, ako vas financije posebno zastrašuju, razmislite o akreditiranim programima certifikata kao što je McAtire Business Institute iz UVA-e, gdje stvarno možete naučiti uloge i izdatke koje trebate koristite ove vještine na radnom mjestu. A ako samo želite umočiti nožne prste u vodu, pokušajte slijediti neke stručnjake na Twitteru ili zapravo pročitati odjeljak o financijama vašeg omiljenog izvora vijesti.
5. Značaj za timski rad
Možda mislite da je to nešto što već znate kako raditi, ali rad na tim je vještina koju možete i trebate učiti i poboljšavati u cijeloj svojoj karijeri.
Mnogi studenti MBI bili su iznenađeni kada su otkrili koliko im nedostaje sposobnosti za timski rad kad su započeli s programom. "Veliki dio mog obrazovanja dolazi iz primarne pozadine učestalosti znanstvenog tečaja", objašnjava Lomboy svoje vrijeme u ljetnom programu Instituta. "MBI-jeva studentska suradnja u učionici i u studentskim prezentacijama naučila me prednosti kolektivnog rada s drugim učenicima i pokazala mi kako da radim efikasno u grupnom okruženju."
Ako tražite načine kako da budete bolji igrač tima, počnite sa svojim vještinama slušanja. "Umijeće je naučiti kada slušati i kada govoriti, " dijeli Smith. Lomboy dodaje, „našao sam najvažnije da jedni moraju biti sposobni slušati druge s otvorenim umom prema ponekad suprotstavljenim pogledima i vjerovati u svoje sposobnosti.“ Ako mislite da bi vam ovo mogao biti izazov, implementirajte neke od ovih savjeta u postati bolji slušatelj ovaj tjedan.
Kretanje različitim ličnostima u grupi - uključujući vašu - također je kritično. "Važno je razumjeti svačije snage i slabosti kako biste mogli utjecati na to u čemu su ljudi dobri, a istovremeno uravnotežite ona područja u kojima se trebaju poboljšati", objašnjava Smith. „To se odigralo tijekom naše posljednje prezentacije studije slučaja, kada sam uspio prihvatiti vlastite organizacijske sposobnosti kako bih oslobodio svoje suigrače zbog njihovih snaga u kreativnosti i viziji.“ Razmislite o tome da svi iz vašeg tima sudjeluju u kvizu ličnosti. raspravljati o rezultatima da biste naučili kako bolje raditi zajedno.
Napokon, samo se trudite da se približite svom timu može ljude uzbuditi i angažirati. „Završilo je nevjerojatno važno za moral tima kada smo kasno radili na našem projektu. Ideju o timskom duhu prenosio sam u druge timove na kojima sam bio i smatrao sam to vrlo učinkovitim! “, Dijeli Currin. Isprobajte neke od ovih ideja za povezivanje sa suradnicima, ako mislite da vas to obuzdava.
Iako postoji puno načina da se svakodnevno učite, ako ste stvarno spremni uložiti u svoj osobni rast, potražite program poput UVA McIntire Business Instituta, koji vam može dati fokus koji trebate razviti ove vještine.
Ali bez obzira na to što radite, rast u ovih pet područja pomoći će vam da izgradite odnose, strateški razmišljate o svojoj tvrtki u cjelini i budite vođa među svojim suradnicima. Sve u svemu, to je recept za napredovanje.
Gdje ćete prvo započeti? Javite nam na Twitteru.
