Priprema za intervju zahtijeva puno više od Googla popisa uobičajenih pitanja o intervjuu. Morate napraviti sjajan prvi dojam, ovdje ne smiju izgledati bore! Imati dobro znanje vaše ciljne tvrtke i njenog proizvoda i, naravno, točno znati kako pokazati da ste savršeno pogodni za posao.
Da bismo vam pomogli da se pripremite, sastavili smo popis naših najboljih savjeta prije intervjua. Od strategija za rješavanje najtežih pitanja do pakiranja vaše aktovke, otkrili smo vas - sa 30 načina kako osigurati da ponesete svoju A-igru.
Brojevi 1-7 poznajte svoju publiku
- Provedite nekoliko sati naučeći sve što možete o tvrtki - iz što više izvora. Razgovarajte s prijateljima i kontaktima, pročitajte trenutne vijesti i, da, provedite neko vrijeme na Googleu. Kandidati često gledaju samo podatke koje tvrtka izbacuje putem web stranice i društvenih medija, ali ne uspijevaju dublje pogledati ono što drugi govore. Radeći to, dobit ćete širu sliku o tvrtki (zajedno s bilo kojim negativnim pritiskom).
-
Upoznajte "tko" je tvrtka i kako utjeloviti sličnu osobnost tijekom intervjua. Započnite s čitanjem bloga i Facebook stranice tvrtke - ton sadržaja tvrtke na tim web stranicama bit će glasan. Ili pokušajte čitati blogove pojedinih zaposlenika da biste shvatili koji tip ljudi tamo radi (i izvrsni).
-
Twitter može biti i odličan resurs jer možete vidjeti o čemu tvrtka i njeni zaposlenici razgovaraju. Jesu li sarkastično tukli jedni s drugima? Slobodno bacite nekoliko šala tijekom susreta s ljudima. Pripremaju li oluju neki događaj ili pokretanje proizvoda? Koristite ga kao pokretača razgovora.
-
Bez obzira za koju ulogu intervjuujete - inženjering, prodaja, marketing - proizvod uvijek trebate koristiti prije prvog intervjua (u idealnom slučaju nekoliko puta). Ako vas zaposli, vaš će cilj biti stvoriti vrijednost za ljude koji koriste taj proizvod, a biti sam korisnik prvi je korak.
-
Pogledajte Glassdoor za preglede poduzeća od trenutnih i prijašnjih zaposlenika - ali uzmite ih kao vodič, a ne činjenicu. Evo vodiča za pravilno tumačenje anonimnih recenzija.
-
Prije intervjua potražite popis ljudi s kojima se susrećete iz tvrtke. Zatim naučite više o njima - uključujući i vrstu ponašanja koje bi ih moglo zaintrigirati ili isključiti. Konačno, pripremite nekoliko pitanja koja su specifična za svakog anketara: Zatražite detalje o njezinoj usredotočenosti u tvrtki, razgovarajte o trenutnim događajima na njegovoj specijalnosti ili iznesite zajednički interes za koji znate da on ili ona ima izvan ureda.
-
Različite tvrtke koriste različite vrste intervjua, pa pitajte s čime ćete se suočiti. Na primjer, neke će tvrtke postavljati pitanja o slučaju ili pokušaje mozga, dok će druge dati standardni set tipičnih pitanja za razgovor i vođenje. Pitati regrut ili HR kontakt o formatu intervjua prije vremena je potpuno fer igra. A nakon što znate, ulaganje vremena da se upoznate sa ovim stilom može napraviti ogromnu razliku.
Brojevi 8-16 predviđaju pitanja za intervju
- Iako ste dobro napunjeni stroj za razgovore, ključno je trošiti vrijeme pažljivo razmišljajući o tome koja će vještina, postignuća i odgovori na intervju najviše odgovarati vašim anketarima. Vaše upravljačke sposobnosti? Vaša kreativnost? Primjeri koje dijelite vjerojatno će se malo razlikovati svugdje gdje razgovarate.
-
Imajte odgovor na pitanje "pričaj mi o sebi" spreman za početak. Ispitanici ga uvijek pitaju i želite biti sigurni da ćete snimiti ovaj prvi dio intervjua.
-
Ne smije vas odbaciti klasik, "Koja je vaša najveća slabost?" Jedna odporna metoda: Zamislite nešto sa čim se borite, ali radite na poboljšanju. Na primjer, možda nikada niste bili jaki u javnom govoru, ali tijekom posljednjih nekoliko godina preuzeli ste vodeće uloge i volili vođenje sastanaka kako biste vam bili ugodniji kada se obraćate mnoštvu.
-
Možete lako pronaći popis uobičajenih pitanja o intervjuu - ali nemojte se pripremati tako da napišete cijeli odgovor; umjesto toga, pripišite nekoliko bilješki ili točaka sa metkom i držite ih pri ruci za sam intervju. Osiguraćete da pokrijete baze - bez čitanja sa skripte.
-
Ne zaboravite na brojeve! Pronalaženje nekih brojeva, postotaka, povećanja ili kvota koje možete koristiti dok razgovarate o svojim odgovornostima i postignućima zaista zaslađuje posao i pomaže vam da kažete menadžeru za zapošljavanje zašto ste tako sjajni. (Evo kako ih uključiti, čak i ako ne radite s brojevima.)
-
Vjerojatno će vas pitati zašto vas zanima ova određena uloga i tvrtka. (A ako ne možete odgovoriti na to pitanje, ne smijete biti na intervjuu!) Dakle, da biste bili sigurni da možete, razmislite zašto vas zanima funkcija i identificirajte nekoliko ključnih faktora zbog kojih se ona odlično uklapa. za vas i kako se uskladiti s (https://www.themuse.com/advice/what-motivates-you-interview-question-answer-examples) (npr. volim korisničku podršku jer volim stalnu ljudsku interakciju i zadovoljstvo koje dolazi od pomaganja nekome da riješi problem ").
-
Ne razmišljajte samo o tome kako ćete odgovoriti na određena pitanja; vježbajte gledati u ogledalo i odgovarati im naglas. Ovaj pripremni rad pomoći će vam da razjasnite svoje misli i učiniće vam se puno ugodnijim tijekom intervjua.
-
Učinite što više podrugljivih intervjua s prijateljem. Bit ćete mnogo bolji u odgovoru na pitanje: "Što biste doveli u položaj?" 100. put to učinite nego prvi, zar ne?
-
Pripremite nekoliko pametnih pitanja za trenutak kada je vaš red. Provjerite jesu li oni zamišljeni koji pokazuju da ste obraćali pažnju i da su napravili domaći zadatak kada je u pitanju istraživanje tvrtke i konkretnog posla koji tražite. Isprobajte ove!
Brojevi 17-24 pakiranja (i haljina)
- Planirajte savršenu odjeću za intervju. Za tvrtke koje imaju poslovni ili poslovni casual dress code zadržite svoj izgled osnovnim i konzervativnim za prvi razgovor. Niste sigurni što obući? Ako imate kontakta ili prijatelja koji radi u tvrtki s kojom razgovarate, pogledajte može li vam on odgovoriti na to što ljudi nose. Ako nemate taj luksuz, družite se u kafiću preko puta dan ili dva i pokušajte dočarati što ljudi nose.
-
Obavezno očistite odjeću očišćenu, prešanu i prilagođenu (najbolje je moderno pristajanje). Ljudi često imaju svoje "odijelo za razgovor" koje je sjedilo u njihovom ormaru posljednjih nekoliko godina i prali ga za tu priliku - ne želite biti taj tip ili djevojka.
-
Ne zaboravite na sitnice: Obućite cipele, provjerite ima li labavih rubova i pobrinite se da nokti izgledaju njegovano. To su stvari za koje ne mislite da ljudi uvijek primjećuju, ali znaju!
-
Malo se mazite, jer ako izgledate najbolje, najbolje se osjećate. Ako to znači da trebate lice, frizuru, brijanje ili čak novu odjeću za intervju, onda to svakako učinite! Osjećaj dobroga za sebe pojačat će vam samopouzdanje - i vjerovatno vam ne moramo reći da je samopouzdanje ključno za postizanje vašeg posla iz snova.
-
Ispišite pet primjeraka svog životopisa. Nikad ne znate s kim ćete se sastati i želite pripremiti svoj životopis u slučaju da ga zatražite.
-
Pripremite popis referencija, bilo da mislite da ćete ga tražiti ili ne. Za svaku referencu navedite ime, naziv, organizaciju, odjel ili odjel, telefonski broj i adresu e-pošte, kao i rečenicu u kojoj se ukratko objašnjava odnos (npr., „Carlton je bio moj voditelj dvije godine, tijekom kojih smo surađivali četiri glavna lansiranja proizvoda ”).
-
Pripremite komplet za razgovor za novčanik ili torbu. Trebao bi biti dovoljno velik da u vama stanu svakodnevne potrepštine, plus dodaci za intervjue, kao što su dodatni životopisi i bilježnica, kao i poseban komplet za hitne slučajeve, opskrbljen s onim što će vam trebati u neočekivanoj situaciji (pomislite: Band-Aids, mrlja štap, kišobran i metlice za dah).
-
Očistite svoju torbu! Ako morate iskopati omote bombona, punjače za telefon i stare potvrde da biste nastavili taj nastavak, izgledat ćete malo neorganizirano. Sve što trebate mora biti uredno organizirano i lako dostupno. Što manje morate provlačiti kroz torbu, to bolje. Evo općenitog popisa što trebate ponijeti na intervju kako biste bili super spremni.
Brojevi 25-30 Postavite glavu na pravo mjesto
- Provedite najviše vremena prije intervjua ne ponavljajući pitanja, već razmišljajući o dosadašnjoj kronologiji karijere. Kad znate svoju priču iznutra i izvana, mnogo je lakše primijeniti primjere na bilo koje pitanje intervjua.
-
Pripremate se za tehnički razgovor? Počnite se pripremati što je ranije moguće. Rad kroz pretpremijernu knjigu ili ogledna pitanja ne samo da će vam donijeti dobru praksu, već će vas i postaviti u ispravno razmišljanje o rješavanju problema.
-
Izmislite frazu koja će vam pomoći da izbjegnete mrtvi zrak ako vam treba vremena za odlaganje i prikupljanje misli. Dvije strategije koje dobro funkcioniraju ponavljaju pitanje zamišljeno prije nego što odgovore (polako): „E, to je sjajno pitanje. Mislim da bih trebao reći … "
-
Razuvjerite ono što određeni govor tijela prenosi. Budite svjesni onoga što komunicirate svojim držanjem i držanjem - i budite sigurni da je dobro. (Na primjer, sjedeći prekriženih ruku i nogu šalje poruku da ste zatvoreni ili da se osjećate obrambeno.) Razmišljajte o svojim pokretima unaprijed kako se ne biste ometali (ili odvraćali pozornost) tijekom intervjua.
-
Pomoću varalice za intervju sastavite sve detalje koje morate zapamtiti, bilježite bilješke o tome što želite reći i pitajte i provjerite sve bitne stavke koje treba donijeti na razgovor. Ispišite svaki za svaki intervju, pročitajte ga tijekom jutra, i bit će vam dobro! (Ovdje smo napravili jedan za vas!)
-
Oh, i naspavaj se. Ovo zvuči kao da bi vam mama rekla, ali malo je stvari koje će vas izbaciti iz igre poput uspavanja.




