Dvije godine nakon što sam završio fakultet, zatekao sam se kako radim maloprodaju u New Yorku i osjećao sam veliku žalost za sobom. Kako sam - s mojim skoro savršenim GPA, honorarima (summa cum laude) i članstvom Phi Beta Kappa - završio s prodajom iPhonea?
No, iako je u to vrijeme bilo nesretno, moja situacija nakon diplome zapravo me odvela nekonvencionalnim putem koji mi je pokazao jednu od najboljih stvari koje možete učiniti za svoju karijeru: naći posao u drugoj zemlji.
Tijekom svog rada kao osrednji prodavač, odlučio sam da će moj sljedeći potez u karijeri biti rad u organizaciji koja koristi tehnologiju za postizanje društvenih promjena. I nakon razgovora s prijateljima i profesionalnih kontakata, stupio sam u kontakt s organizacijom u Mexico Cityju koja mi je ponudila staž.
"Grad Meksiko?" Mislio sam. "Nije li to opasno?" Ali bio sam očajan bijegom, pa sam spakirao svoje stvari i preselio se.
Pokazalo se da je to najbolja odluka koju sam ikad donio. Mjesec dana nakon dolaska, ponuđen mi je posao sa punim radnim vremenom, a moje privremeno stažiranje dovelo je do više od tri godine - i brojanje! - od uzbudljivog (iako priznato često burnog) osobnog i profesionalnog rasta. Evo nekoliko razloga zbog kojih rad u inozemstvu može biti sjajna opcija, pogotovo ako ste na početku karijere.
Naučit ćete biti prilagodljivi
Svaka se država drži različitog skupa vrijednosti, manirizma i običaja na radnom mjestu - a kad počnete raditi negdje na novom mjestu, morat ćete se brzo prilagoditi. Na primjer, Amerikanci cijene da se u razgovorima postigne stvar zbog učinkovitosti. U Meksiku sam vrlo brzo saznao da se izravna suradnja s kolegama često ispoljava nepristojnom, pa čak i sramežljivom, a to vas neće odvesti daleko ako trebate surađivati s nekim. Zapravo, vrijeme provedeno u uspostavljanju osobne veze prije nego što razgovarate o poslu - čak i ako morate jednostavno pitati nekoga da vam pošalje datoteku - ovdje ide dosta.
Iako može biti frustrirajuće da morate drastično promijeniti svoj stil rada, prilagođavanje novim konvencijama uči vas da budete fleksibilniji, okretniji i susretljiviji. Čini vas osjetljivijim na način na koji drugi ljudi reagiraju na vas u profesionalnom okruženju i čini vas boljim komunikatorom. Kada se vratite u svoju domovinu, moći ćete ukazati na tu prilagodljivost tijekom razgovora - i to će vas odvesti daleko u bilo kojem poslu koji imate.
Imat ćete bolju šansu da brže zauzmete položaje na visokoj razini
Vjerojatno ste dobro svjesni da je tržište rada u SAD-u, posebno u velikim gradovima, visoko konkurentno. S druge strane, ako znate polje u kojem želite raditi i istražite koje druge zemlje imaju prilike na tom polju, vjerojatno ćete se otvoriti puno većim šansama da riješite svoj posao iz snova i brže preuzmete veću odgovornost u druga država.
Na primjer, i Meksiko i Čile imaju gradove sa zanimljivim tehnologijama i scenama pokretanja - ali mladi ljudi koji traže posao ne slijevaju se u ove gradove poput San Francisca ili New Yorka. Relativni nedostatak konkurencije, u kombinaciji s činjenicom da mnogi latinoamerički startupi vole ideju o izvornom govorniku engleskog jezika s međunarodnim vezama u svom timu, znači da su izgledi dobri za američke gradove koji traže mogućnosti za rast. Većina mojih prijatelja iz inozemstva koji žive u Meksiku (uključujući mene) bili su angažirani ili brzo napredovani do visokih pozicija u svojim tvrtkama - na pozicije koje bi im trebale mnogo godina da rade u svojim matičnim zemljama.
Postat ćete dvojezični (sve dok se ne družite samo s Expatsima)
Mnogobrojne su osobne i profesionalne prednosti dvojezičnosti. Za jednu osobu koja govori više od jednog jezika teže plaćaju više (čak 20%!). Također, dvojezičnost vam može omogućiti da formirate vitalni dio strategije rasta tvrtke, bilo da pokušava ući na nova tržišta na nacionalnoj razini ili proširiti se u druge zemlje. Sveukupno, dvojezičnost je vještina povezana s vrhunskim performansima i zaraditeljima: 31% rukovoditelja govori dva jezika. A dvojezičnost zapravo dokazano čini vas pametnijima, jer vas čini boljim u rješavanju složenih problema.
Ovo je, naravno, pod pretpostavkom da se ne družite samo s expatsima! Upisite se na intenzivnu nastavu jezika, inzistirajte na govoru maternjeg jezika čak i kad ljudi razgovaraju s vama na engleskom i ne odustajte. Prilično sam loš u jezicima i tečno sam naučio španjolski jezik u devet mjeseci - kladim se da biste to mogli učiniti za šest!
Poticat ćete globalnu mrežu kontakata
Svi smo puno puta čuli da svijet postaje sve više međusobno povezan, a mnogi od nas to svakodnevno doživljavaju putem društvenih medija, konferencijskih poziva s međunarodnim kolegama i povećanim poslovnim putovanjima. Rad u inozemstvu pruža vam priliku za izgradnju odnosa s ljudima vašeg područja na međunarodnoj razini, tako da čak i kada se odlučite preseliti u svoju domovinu, te odnose možete nastaviti njegovati iz daleka i uključiti ih u svoj novi posao.
Na primjer, ako se vratim u SAD, mogao bih se pozicionirati kao neko ko može donijeti vrijedne poslovne kontakte i poznavanje regije na visokoj razini kompaniji koja se želi proširiti na tržište Latinske Amerike. Mogao bih čak pokrenuti tvrtku s poslovnim modelom koji se temelji na povezivanju meksičkog i američkog tržišta, koristeći moje kontakte u obje regije kao polazište.
Što smo stariji, sve je teže odbaciti sve i preseliti se u drugu zemlju. Zato se snažno zalažem za početak posla u inozemstvu u ranoj karijeri kako biste proširili svoju perspektivu svijeta, uronili u drugu kulturu i stekli iskustva i vještine koje će vas izdvojiti u odnosu na ostale kandidate za posao. Uz to ćete nesumnjivo stvoriti i nevjerojatna sjećanja.
Želite saznati više o tome kako možete dobiti posao u drugoj zemlji? Forbes nudi izvrstan sažetak koraka za započinjanje međunarodne potrage za poslom.
