Zašto se čini da se neki ljudi bez napora penju na ljestvici karijere? Znaš ove ljude o kojima govorimo: Oni se uvijek znaju zaslijepiti tijekom intervjua i imaju sposobnost da uhvate taj glavni položaj prije nego što uopće bude objavljen.
Koja je njihova tajna?
Prema autorima Neustrašivog lova na posao: Snažne psihološke strategije za dobivanje željenog posla , to su ljudi koji su svladali posao lova ne samo skokom svoje vještine, već i izgradnjom psihološkog znanja kako proći kroz ponekad dušu -proces drobljenja.
Dotakli smo dvojicu koautora knjige - Bill Knaus, psiholog koji je specijaliziran za odabir osoblja, i Russell Grieger, psiholog i organizacijski savjetnik - kako bismo otkrili što takozvani neustrašivi lovci na posao označavaju.
Neustrašiva osobina br. 1: naglašavaju pozitivne stvari
Lako je osjetiti sebe nakon što ste odbijeni za posao iz snova, bilo da kažete sebi da ste neuspjeli ili da nemate ono što je potrebno za uspjeh. Prema Griegeru, to je zato što "toliko ljudi sebe omalovažava oko karijere." Međutim, postoje načini kako se iskopati iz te rupe negativnosti i pristupati procesu na neustrašiviji način.
Prvo se zapitajte je li ono što mislite logično - i da li vas to negdje vodi. Evo naputka: Odgovor na oba treba biti ne!
Zatim prebacite scenarij i recite sebi: "Ovo će biti teško, ali ja to mogu učiniti" ili "U životu sam postigao puno i to sam u potpunosti sposoban postići." Čak i ako vaše perspektive u karijeri nemojte se oglušiti, nemojte to prihvatiti kao krajnje. Umjesto toga, recite sebi: "Ako u ovome ne uspijem, to ne znači da je cijeli moj život neuspjeh", ili "imam puno toga za ponuditi - ako ovaj anketar to ne cijeni, netko drugi će učiniti."
Konačno, priuštite si razgovor tako što napišete popis svojih najboljih osobina kao osobe i zaposlenika, a zatim ih naglas pročitate. Ovo će vam pomoći da izgradite samopouzdanje i dodatno vas motivira za vrijeme traženja posla.
Neustrašiva osobina br. 2: identificiraju svoje prekidače
Da li vas lov na posao toliko opterećuje da biste ga odlagali? Jednom kada se budete mogli suočiti sa svojim specifičnim problemima, stavit ćete manje stresa na sebe - neustrašivi lov na posao.
Započnite preciziranjem onoga što bi moglo biti osnovni uzrok (ili uzroka) vašeg posebnog prekida vješanja, a zatim "uklonite sve kamenje na leđima", kaže Knaus. Na primjer, ako ste nervozni što vam životopis ne odgovara, pitajte mentora da ga kritizira. Ili ako niste sigurni što reći u intervjuu, vježbajte s prijateljem i snimite video kasetu, kako biste ga mogli pregledati i poboljšati nakon isporuke.
Neustrašiva osobina br. 3: Imaju strast - i svrhu
Postoji puno različitih načina razmišljanja o radu. Za neke ljude to je jednostavno način stavljanja kruha na stol. Ali neustrašivi lovci na posao vide svojih 9 do 5 kao izraz svoje svrhe u životu.
Ako se nikada prije niste upoznali s takvom egzistencijom u karijeri, evo dobrog mjesta za početak. Zapitajte se što smatrate da je pravi razlog boravka na ovoj Zemlji - i kakav posao vam može pomoći da postignete taj cilj. Na primjer, Grieger za sebe kaže da je ovdje „kako bi pomogao ljudima da žive sretno i prosperitetno“, što zauzvrat podstiče njegovu strast da postane psiholog.
Kad razmišljate o svojoj karijeri na ovaj način, kaže Grieger, traženje posla postaje manje poteškoća i više je uzbudljivo i duboko zadovoljavajuće iskustvo. Lov više neće biti odgoda odgoditi, već prilika koja jedva čekate da iskoristite. Osim toga, optimizirat ćete pretraživanje usredotočivši se isključivo na pozicije koje vam mogu pomoći da izrazite svoju svrhu.
Neustrašiva osobina br. 4: Oni su "sami pod pritiskom"
Uspješni tražitelji posla strpljivi su, uporni i, što je najvažnije, otporni. "Oni potragu za poslom doživljavaju kao proces, a ne kao događaj", kaže Knaus i dodaje da pokazuju ono što Grieger naziva "visokom tolerancijom prema frustraciji".
Je li vam promet na braniku-braniku kasnio na intervju? Ili ste prolili kavu na netom pritisnutu tipku prema dolje prije nego što ste se sreli s regrutom? Ove su vrste scenarija manje vjerojatno da će narušiti samopouzdanje neustrašivog lovca na posao jer prihvaćaju - i očekuju - neuspjehe.
Dno crta, kaže Grieger, jest priznati da ćete pogriješiti na putu, a ponekad se susresti i s okolnostima koje su izvan vašeg nadzora. "Ne očekujte savršenstvo od sebe", kaže on. "Učinite najbolje što možete."
Neustrašiva osobina br. 5: Mreža, mreža, mreža
"Umrežavanje je najvažnija stvar koju možete učiniti", kaže Knaus. "A to je najveći povratak za vaše vrijeme." Dakle, razmislite o tome koga znate, koji bi vam mogao dati unutrašnje informacije o otvaranju posla. Kad ste sigurni i aktivni, vjerojatnije je da će vam se pojaviti prilike. Ovo nije vrijeme za sramežljivost - stavite se vani.
Neustrašiva osobina br. 6: Oni uvijek rade domaće zadatke
Kada se pripremate za intervju, što više pozadinskih informacija imate, manje ćete se zabrinuti. I ne govorimo samo o provjeri LinkedIn profila vašeg menadžera za zapošljavanje. Umjesto toga, pogledajte stvarni posao.
"Koristite Internet da biste bili sigurni da znate znanje o organizaciji", kaže Knaus. „Zapišite nekoliko pitanja koje ćete pitati sugovornika. I saznajte glavne probleme tvrtke. "
Dobro mjesto za uklanjanje tužbi je čitanje pritužbi kupaca na mreži. "Zatim predložite načine na koje možete pomoći u rješavanju tih problema", dodaje Knaus. "Ili načine na koji možete dodati vrijednost kompaniji sa svojim posebnim vještinama."
Neustrašiva osobina br. 7: prenose samopouzdanje, a ne aroganciju
Da, želite ogovarati svoje vještine i dostignuća, ali vaš pristup može značiti razliku između nailaženja kao simpatičnog ili nepodnošljivog. Stoga mudro odaberite svoje riječi i posjedujte moto "pokaži, ne govori", sugerira Knaus.
Pa umjesto da kažem: „Nevjerojatno sam povećao profit“, upotrijebite činjenice u prilog tome govoreći: „Prošle godine sam bio vođa tima koji je povećao dobit za 40%.“ I izgradite odnos s anketerom tako što ćete pronaći zajednička osnova prije nego što se sve riješi oko vas. "Ako vidite da osoba ima fotografiju aviona na zidu, možete pitati:" Letite li? ", Kaže on. "Pokažite interes i pogledajte možete li započeti razgovor."
Neustrašiva osobina br. 8: Oni uče od svakog pada
U lovu na posao nitko nikada neće nabiti tisuću. Ako niste shvatili pozitivno stanje, bili ste prvak, procijenite što je možda pošlo po zlu - i pogledajte što možete promijeniti za budućnost.
"Nakon što napustiš intervju, često imaš 'wasa, cana, trebaoas' - stvari za koje znaš da bi mogao i bolje", kaže Knaus. "Potražite i izračunajte na temelju onoga što ste naučili. Pogledajte postoje li obrasci i trendovi. "
Možda ste zaboravili pripremiti pitanja ili ste bili nedovoljno kvalificirani za nastup. Možda ste se nervirali i niste se prodavali onako kako ste mogli ili niste znali kako ispravno objasniti jaz u karijeri na vašem životopisu. Ako možete prepoznati svoje slabosti, možete ih poboljšati - i pretvoriti ih u snage za sljedeći krug.
Više od LearnVest
- 6 Suptilnih načina na koji sabotirate posao pretraživanja
- Trebate li povući ludog štosa da se zaposlite?
- 5 načina za skok - započnite svoj lov na posao
