Prošlog petka ujutro pridružila sam se organizaciji New York Women in Communications u New Yorku kako bih čula Jill Abramson, urednicu New York Timesa koja je prošle godine bila vrlo javno otpuštena.
Nakon što se izjasnila - a soba se prestala smijati i pljeskati, pitala je publiku koliko je nas otpušteno. I dok sam gledao oko sobe od stotinu žena - uspješnih TV producentica, urednika časopisa, marketinga i PR stručnjaka, čak i danas Sidro show Erica Hill - bio sam šokiran što je velika većina njih podigla ruke.
U redu, puštanje na slobodu vjerojatno nije baš tajni sastojak njihovog uspjeha, ali ono što su ove žene imale zajedničko je da su otpuštanje doživjele ne kao kraj karijere, već kao mjesto za odbijanje nečeg još boljeg,
Evo u nadi da možete uspjeti bez otpuštanja, ali ako bi se dogodilo najgore, ove Abramssonove lekcije pomoći će vam da naučite iz toga i prijeđete na sljedeću veliku stvar.
Kopati duboko
Jedna je žena iz publike tražila Abramsona za igranu predstavu onog dana kada je otpušten. Ona opisuje izlazak iz zgrade Timesa tog dana pomalo zbunjena, a zatim se zaustavlja i pita kako se stvarno osjeća. Kad je razmislila, nije bila tužna, nije bila ljuta - zapravo je nevjerojatno laknulo. Desetljećima je radila u redakciji i shvatila da je to zapravo nevjerojatna prilika da razmisli što bi stvarno željela učiniti sljedeće.
To možda nije vaša situacija - možda ste tužni, ljuti ili prestrašeni, i to je 100% u redu (i očekivano). Ali većinu vremena osjećaji su komplicirani. A ako možete prestati, razmišljati i prepoznati sitnice onoga što osjećate, možda ćete duboko u sebi pronaći nešto što će vam pomoći da krenete naprijed na pozitivan način.
Prepoznajte svoje slabosti
Abramson je podijelila da je njezina temeljna snaga bila pisanje i izvještavanje - i da upravljanje drugima nikada nije bilo njezino snažno odijelo. Priznala je da je često bila "zahtjevna" i "nestrpljiva" s zaposlenicima, napominjući kako njih dvoje nisu "sjajna kombinacija", a da je njezin stil upravljanja dijelom doprinio njenom odlasku.
Bilo je iskreno osvježavajuće čuti nekoga tako otvoreno, smireno i neobranjivo govoriti o njezinim nedostacima. Svi ih imamo, i samo prepoznajući kakvi su oni možemo shvatiti kako raditi na njima ili se kretati pored njih (ili, dobro, potražiti uloge koje bolje iskorištavaju naše snage).
Ne lučite ljutnju
Upitana kako sada ispunjava svoje vrijeme, Abramson je spomenula da i dalje svakodnevno čita New York Times . U stvari, još uvijek voli i obožava publikaciju i nije imala ništa drugo nego reći za mjesto na kojem je vodila tri godine.
Zamislio bih da bi vas otpuštanje poželjelo da spalite to mjesto, a la Milton u Office prostoru , ali ostati pozitivan (ili barem neutralan) mnogo je bolji izgled - pogotovo kada počnete razgovarati s novim potencijalnim poslodavcima. Imajte na umu da bez obzira na to što se dogodilo, mjesto koje napuštate dio je vaše povijesti. Bio je razlog da ste bili tamo. Vi ste na neki način pridonijeli tome. A vjerojatno tamo još imate kolege, a možda čak i prijatelje. Biti negativan zbog toga neće povrijediti nikoga osim vas.
Ne stidi se
Abramson je jasno dao do znanja da se ne stidi otkaza. "U stvari sam bila ustrajna na tome da to bude jasno, jer se toga ne stidim", rekla je u intervjuu za Cosmopolitan , prvi put se otvorivši medijima od odlaska. "Pogotovo u ovom gospodarstvu, ljudi su otpušteni desno i lijevo iz proizvoljnih razloga, a ponekad su snage izvan vaše kontrole."
Ne možete promijeniti činjenicu da ste dobili otkaz, ali možete promijeniti sljedeće. Vjerojatno nema drugog posla poput onog na New York Timesu . Ali umjesto da joj to dozvoli frustraciju, Abramson je prošao potpuno novi put - podučavajući na Harvardu, radeći političko izvještavanje i osnivajući startup. Izmišlja sebe na nevjerojatan način - i toga se ne treba stidjeti.
Znam, puno je toga lakše reći nego učiniti, pogotovo ako stvarno stvarno nedostajete toj plaći. Dakle, ako se mučite, pogledajte možete li pronaći nekoga tko je i sam prošao kroz iskustvo. Kako sam saznao, ima ih više nego što biste zamislili.
A za više o oporavku od otpuštanja, stručnjakinja za traženje posla Jenny Foss nudi nekoliko sjajnih savjeta za posjedovanje vaše priče i objašnjavanje onoga što se dogodilo anketarima.
Drži se. Abramsonova je budućnost svijetla - i vaša je.
