Svi znamo da vam velika, uspješna profesionalna mreža može pomoći da karijeru prebacimo na novu razinu, ali može biti frustrirajuće ako vam se ne čini kao da je vaša mreža vrlo velika. Uostalom, ako niste superstar u uspostavljanju veza, koga ćete morati nazvati sljedeći put kad vam zatreba stručno pojačanje?
Imam tajnu za vas: Odgovor je sjedeći tik ispod nosa (ili, dobro, na sjedalu pored tebe). Pogledajte oko sebe. Vaši vršnjaci, menadžeri, šefovi, šefovi šefova, klijenti i partneri potencijalni su utjecaji u vašoj karijeri. I, kako Brendan Reid iz Brze kompanije objašnjava na svom popisu pet stvari koje sutra možete učiniti kako biste prebacili svoju karijeru na brzu traku, vrijeme je da ih počnete koristiti s popisom utjecaja.
Stvaranje popisa je jednostavno i trajat će samo oko 10 minuta. Započnite s trenutnom tvrtkom i zapišite sve koji su imali i najmanji utjecaj na vašu karijeru. To se može kretati od očiglednog (šef, direktna izvješća, klijenti s kojima ste razvili bliske veze) do lakše zaboravljenih (ljudi u odjelima u tvrtki na koji vaš rad utječe, netko na koga naletite na industrijske događaje i koji imaju dobar odnos s). Reid sugerira: "Grešite što imate previše utjecaja i budite kreativni prema tome kako procijenite tko može utjecati na vaš uspjeh ili neuspjeh."
Pored svakog imena napišite kratku bilješku o tome kojim bi vještinama mogli govoriti, tko zna tko bi vam mogao pomoći ili na bilo koji drugi način koji bi u konačnici mogao imati koristi od vaše karijere.
Na primjer, vaš popis može izgledati ovako:
- Barbara M. , menadžerica, razumije moje prednosti i slabosti kao zaposlenika
- Michael P. , prodavač, može me dovesti u kontakt s regrutima u STYLIGHT, Handybook i PaperG
- Sarah L. , suradnica, zajedno je surađivala na više projekata
- Christopher W. , klijent, 2014. godine zaključio je veliki posao i ostavio dobar dojam
Sada, učinite to za svoj prethodni posao. I onaj prije toga. A onda to učinite za profesionalnu mrežu koju ste izgradili izvan posla. Prije nego što to znate, imat ćete duži popis nego što biste zamislili.
Još bolje, ako zadržite ovu naviku - redovito dodajući nove ljude dok se sastajete i radite s njima - imat ćete spreman popis ljudi s kojima možete doći do sljedećeg puta kada biste mogli koristiti neke pokazivače karijere ili tražeći novu svirku. (Na toj bilješci, evo jednostavnog predloška e-pošte koji ćete poslati kako biste obavijestili svoju mrežu da tražite posao.)
Osim toga, pogledati taj popis i vidjeti koliko je vaša mreža zaista velika? Pa, to je nešto na što treba biti ponosan.
