Kao da razgovor nije dovoljno nespretan, zamislite kakav je osjećaj proći kroz tipična 20 pitanja s dobrim prijateljem.
Pita je, "Gdje se vidiš za 10 godina?" - jer to mora. Odgovorite svojim unaprijed isprobanim odgovorom - jer morate. Oboje znate da je pravi odgovor: "Na nekoj plaži s batlerom koji servira svaki sat na sat." Nije lako.
Ali, to nije neuobičajeno. Nakon što ste neko vrijeme bili u vašoj industriji, vjerojatno ste skupili skupinu prijatelja vezanih uz posao - i postoji velika mogućnost da jednog dana nećete raditi samo među njima, nego ćete intervjuirati neko mjesto s njima.,
Teška je situacija, ali nemojte samo baciti ruke u zrak i tražite anonimniju priliku za posao. Umjesto toga, slijedite ta pravila i iskoristite situaciju u svoju korist.
1. Neka to bude profesionalno
Jedna od glavnih poteškoća u razgovoru s prijateljem je činjenica da se morate prisiliti da budete dodatni profesionalni. Teško je ne uzeti slobode koje ne biste preuzeli sa strancem - izluđivali šale, koristeći jezik koji nije stručni, pitajući kako ostatak petka navečer prolazi u Happy Hour-u.
Ne čini to. Bez obzira na to što ste svibanj ili ne znate o osobnom životu anketara, budite poštovani, pažljivi i uljudni. Dođite na vrijeme, obucite dio i održavajte prijateljstvo na radnom mjestu. Čak i ako vas ispitivač, koji je na daleko lakšem mjestu od vas, skrene u tračeve, vrati ga. Ti si tamo da nađeš posao, a ne da raspravljaš o tome što je Suzie radila tijekom vikenda. Osim toga, ne znate koga još slušate.
2. Razgovarajte s intervjuom
Osim što stvari smatrate profesionalnim, trebali biste u nekom trenutku zapravo razgovarati o položaju za koji razgovarate. Naravno, ovisno o vašoj bliskosti s sugovornikom, on ili ona možda već znaju što možete ponuditi, ali svejedno je dobra ideja da to sve zabilježite.
Ovaj dio može biti škakljiv - želite pronaći sredinu koja ostaje na prijateljskom teritoriju, ali to ide do mesa intervjua bez da bude ukočeno ili nespretno. Otkrio sam da je najbolji način da to učinim kako biste blago promijenili ton. Izvucite prijateljski čuvar vremena i prodaje na Bloomingdaleu, a zatim se započnite s poslom. Možda čak ima smisla reći naglas: „Pretpostavljam da bismo sada trebali razgovarati o tome zašto sam stvarno ovdje!“ Nisi nepristojan, samo mijenjaš temu u razlog zašto sjediš tamo odijelo s životopisom u krilu.
Zatim, kao i kod potpunog stranca, razgovarajte o svom iskustvu, svojim snagama, postignućima i zašto smatrate da biste bili prednost društvu. Možete tkati stvari poput "Kao što mislim da znate" ili "Kao što sam siguran da se sjećate iz naših starih podruma", ali u suprotnom, napravite ono što biste radili u svakom drugom intervjuu: Prodajte sebe.
3. Raspravite o svom radnom odnosu
U nekom trenutku tijekom razgovora - prije, poslije ili u nekim slučajevima, čak i tijekom - trebali biste razgovarati o tome utječe li ili ne prijateljstvo na vaš profesionalni odnos (i obrnuto). Opet, ovo je škakljiva tema - ali o tome se apsolutno mora razgovarati ako vam vanjski odnos s tom osobom ima neke vrijednosti.
Bez obzira na to govorite li u intervjuu ili ne, dobar način za širenje teme je skok natrag u prijateljski način. Započinjući raspravu s "Možda bismo trebali razgovarati o tome kako će to utjecati na naš vanjski odnos ako dobijem posao" je izravno i pokazuje zabrinutost zbog moguće situacije.
Ako smatrate da postoji nešto što može uzrokovati prekid u vašem prijateljstvu, trebali biste to razjasniti otvoreno i iskreno. Na primjer, ako ćete biti potčinjeni dobar prijatelj, trebate razgovarati o tome što to doista znači. Možete li odvojiti život od ureda i izvan ureda? Hoćete li tretirati drugačije od ostalih zaposlenika? Mnogo je lakše odmah izbiti ove razgovore.
4. Slijedite uvijek kao i uvijek
Nije važno koliko ste bliski sa sugovornikom, ipak biste trebali slijediti obaveznu bilješku "hvala". I držite se daleko od privatnih šala, komentara o tračevima ili čak previše prijateljskog jezika („Nadam se da ću dobiti posao - namignite!“). Iako se napomena može odnositi upravo na osobu koju poznajete, nikad ne znate tko bi je mogao uhvatiti u rukama i to bi bila loša vijest za vas oboje.
5. Prihvatite ishod
Ako dobijete posao - sjajno. Ako ne želite, prihvatite to milostivo i krenite dalje. Iako poznavanje nekoga na poslu zaista igra u vašu korist, vaš prijatelj nema uvijek zadnju riječ. Ako niste BFF s generalnim direktorom, ne možete pucati na glasnika - on je obavljao svoj posao intervenirajući vas, baš kao što ste obavljali svoj posao tijekom razgovora.
Dakle, nemojte se grditi, okrivite svog prijatelja ili mu dopustite da ubaci klin u vaš odnos. Ni jedno prijateljstvo, čak ni prijateljstvo, ne vrijedi bacati intervjuom.
