Skip to main content

Kako birati između dva otvorena radna mjesta u istoj tvrtki - muze

Web Programming - Computer Science for Business Leaders 2016 (Lipanj 2025)

Web Programming - Computer Science for Business Leaders 2016 (Lipanj 2025)
Anonim

Tvoje je društvo iz snova. Još bolje, ima mnoštvo otvora - zapravo toliko mnogo njih da ste mogli vidjeti sebe kako se primjenjujete na neke od njih. Treba li poslati više aplikacija? Napokon, zar osoba koja ih pregledava ne zna za koji položaj ste najprikladniji?

Odgovor je da i ne. Da, menadžer za zapošljavanje može misliti da se jedna uloga čini očiglednijom na temelju vaše prijave - ali ne, ovo nije najbolji način. Jer umjesto da se srušite poput nekoga tko ima toliko ljubavi prema tvrtki da ćete krenuti kuda god možete napraviti najveću razliku - riskirate stvoriti dojam da se jednostavno niste mogli odlučiti. Ili još gore, možda ćete izgledati kvalificirano za nekoliko poslova, a opet, očiti izbor bez posla.

Bila sam u ovoj situaciji (dva puta!) I svaki put sam se prijavila za samo jedan posao - i slijedila sam ulogu koja je bila prava za mene. Evo kako sam to učinio i što bih preporučio svima u sličnoj situaciji:

1. Razmislite o onome što stvarno želite učiniti

Upravo sam se preselio u novi grad i očajnički se želio vratiti u neprofitni sektor. Pa, lokalni kontakt koji sam upoznao preko zajedničke prijateljice napuštao je posao voditelja programa stipendije. I ne samo to, već i službenik za razvoj u njenoj organizaciji uskoro odlazi.

Moja pozadina bila je u prikupljanju sredstava, tako da bi razvojna uloga bila očigledan izbor. Ali kako je ova osoba opisala svoj posao, zvučalo je mnogo bolje. Sve što je radila zvučalo je kao nešto što bih zaista voljela raditi.

Dakle, prijavio sam se za ulogu voditelja programa stipendije - i pojasnio da me zanima ta uloga. Sigurno, nabrojao sam svoje prethodno neprofitno iskustvo, ali prilagodio sam svoj životopis na način koji je istaknuo prenosive vještine komuniciranja o misiji, izgradnju odnosa, i tako dalje.

Da sam poslao višestruke prijave, odvrijedio bih upravitelja zapošljavanja od uloge koju sam stvarno želio. Dakle, nemojte se upuštati u način razmišljanja koji ćete prijaviti za posao koji želite - plus onaj za koji izgledate kao podudarnost. Izvucite najbolje stopalo naprijed i zadržite fokus na tome zašto ste sposobni za ulogu koju stvarno želite.

2. Budite iskreni (prema sebi) u pogledu svojih kvalifikacija

OK, postoji upozorenje. Ponekad položaj koji vas najviše uzbuđuje nije napor - potpuno je nerealan. U tom slučaju, trebali biste odabrati otvor koji vas zanima (i zapravo se možete pomaknuti prema naprijed).

Jednom sam se savjetovao o zapošljavanju izvršnog direktora, a viši se na fakultetu prijavio za ulogu. (Spoiler: Njezina je prijava prešla.) Svakako, svi imamo one poslove iz snova koji izgledaju zadivljujuće. Ali ako ste godinama udaljeni od zahtjeva za iskustvom i niste napravili nijedno od onoga što pozicija zahtijeva, u osnovi gubite vrijeme (i menadžera za zapošljavanje).

Dakle, ako ste zaglavili između dvoje, prijavite se za ulogu koja više odgovara vašim kvalifikacijama. To će vam omogućiti da izgradite vještine koje su vam potrebne da biste se na kraju kvalificirali za tu ulogu iz snova.

3. Držite duh otvorenim za oboje

Ali što ako ste podjednako zainteresirani i jednako kvalificirani za više uloga? Kad sam se prijavio za rad u The Muse, postojale su otvorene pozicije za pisca i urednika i obje su mi izgledale jako dobro. Bilo je što bliže podnošenju dva zahtjeva.

Ali stvar je: nisam željela oba posla, htjela sam učiniti sve što mogu kako bih se zaposlila za jedan (ovisno o čemu se radi). Dakle, odabrao sam onaj za koji sam smislio jači koncept. Izabrao sam poziciju pisanja i napisao članak u stilu Muse iscrtavajući svoje kvalifikacije kao svoje propratno pismo.

Kad sam ga prebacio na ekran telefona, sugovornik me pitao jesam li vidio ulogu urednika i bi li to moglo biti zanimljivo. U tom sam trenutku proširio svoje stajalište i rekao da bih volio ako mi može dati detalje o obje uloge. Imali smo otvoren dijalog o tome koliko pisanja i uređivanja želim raditi; i na kraju sam tehnički sletio u ulogu urednika - ali s većom sastavnicom za pisanje nego što se prvobitno tražilo.

Dakle, iako ne bih predložio da se prijavite na više pozicija izvan kapija, ne odustajte od iskrene rasprave s upraviteljem zapošljavanja. Ako spomene da biste mogli biti više zainteresirani ili kvalificirani za neku drugu ulogu, to vam je savršeno otvaranje za spomenuti da je i vama zapalo oko.

Strašno je kad se zaposli tvrtka koja vas zanima. Ali to što više pozicija privlači vaše oči, ne znači da trebate staviti aplikaciju za svaki od njih. Koristite gornje savjete da vidite možete li suziti fokus i podnijeti ciljanu aplikaciju.