Proljeće je gotovo ovdje, a osim čišćenja ormara, mogli biste razmišljati i o tome da pospremite svoj životopis. Ali nakon što ste češljali bezbroj postupaka, umrežavali se poput nindže i polirali svoju vještinu za intervjuiranje, još uvijek niste našli odgovarajuću kondiciju. Što je ambiciozna Muse učiniti?
Ne bojte se - vrijeme je da otputujete na Twitterverse.
Suprotno uvriježenom mišljenju, Twitter nije samo forum za svjetovne: To je također jedan od najneispuštenijih alata za traženje posla. S gotovo 500 milijuna korisnika koji dijele beskonačnu opskrbu informacijama, popularna društvena mreža idealan je način za povezivanje s drugim profesionalcima, da i ne spominjemo savjete o karijeri ubojica. Evo nekoliko visokotonca koji vam mogu pomoći na vašem putu.
Nagrade
Najbolje za nastavak obnove životopisa:
Trebate začiniti svoj životopis? Trener Miriam Salpeter, vlasnica i osnivačica Keppie Careers - i vrhunski pisac i urednik - vaš je gurman. Pruža savjete o životopisima i podučava tražitelje posla (i poduzetnike) kako iskoristiti društvene medije kako bi privukli cool mogućnosti karijere. Pogledajte najnovije čitanje Salpetera, Društveno umrežavanje za uspjeh u karijeri: korištenje internetskih alata za stvaranje osobnog branda za više vrijednih savjeta.
Mentor na misiji:
Ako čeznete za pozitivnim poticajem, Abby Kohut ima leđa. Savjetnik, govornik i autor osoblja, apsolutno Abby, plemenito je učinio svoj cilj „educirati milijun tražitelja posla“ i motivirati ih tijekom traženja. Čini li se kao da je prošla vječnost otkad ste započeli lov na pravu svirku, bez sreće? Kohutovi pozivi za buđenje u karijeri, doliranje pametnih rješenja za pitanja koja izazivaju misao, mogli bi biti upravo ono što trebate razmišljati izvan okvira.
Kada vam je potreban vodič bez gluposti:
Želite li neku tešku ljubav? Upoznajte "karijeru šerpe" Hannah Morgan, čiji pošten i otvoren pristup procesu traženja posla može biti osvježavajuća alternativa prevelikom držanju ruku. Prepoznajući natjecateljsku prirodu profesionalnog svijeta, samozvani “nestrpljivi” Morgan želi da što prije pronađete položaj koji zaslužujete. Iako većinu napornog rada prepušta vama, ona pruža mnogo vrijedne stručnosti i uputa koje će vam pomoći u tom putu. Pogledajte Morganin blog na korisnim lekcijama kao što je 25 navika koje treba razbiti ako želite posao.
Iskusni stručnjak za pretraživanje:
Ako tražite praktičnu stručnu pomoć od nekoga tko ima puno iskustva, ne tražite dalje od Alison Doyle. S iskustvom u ljudskim resursima i razvoju karijere, Doyle je plodan visokotonac i autor članaka koji se bave temama u rasponu od savjeta za popratno pismo do vještina društvenih medija do intervjuiranja stručnosti. Ukratko: ona zna svoje stvari. Pogledajte korisne dijelove poput Što treba uključiti u otkazno pismo i popunjavanje praznine u zaposlenosti. Doyle također dijeli najnovije postove na @AboutJobSearch.
Izvrsno za nedavne gradove:
Ako ste u lovu na svoju prvu svirku nakon fakulteta, posjetite hranu za Lindsey Pollak radi praktičnih uputa o tome kako se kretati lukavim vodama današnjeg krajolika posla. Autor bestselera, savjetnik i globalni glasnogovornik LinkedIna, Pollak strastveno pomaže ljudima koji traže posao u genima Y da ostvare svoje ciljeve. Pogledajte i njenu knjigu " Prelazak s koledža na karijeru: 90 stvari koje treba učiniti prije nego što se pridružite stvarnom svijetu" , gdje se obraća sve češćoj tisućljećnoj dilemi: "Kako dobiti posao bez iskustva i steći iskustvo bez posla? ”
Ako jedna perspektiva nije dovoljna:
Ljubitelj savjeta iz različitih uglova? JT O'Donnell i njezin tim gurua za traženje posla u CAREEREALISM-u pronašli su ono što tražite. S osvježavajućim uvidom u razne teme (najgora pogreška u umrežavanju licem u lice i kako biti privlačniji: 10 stvari koje treba učiniti danas, nekoliko je favorita), arsenal odobrenih stručnjaka na blogu učinio je svoju misiju edukacijom lovaca na posao i pomoći vam u postizanju profesionalnog zadovoljstva. "Budući da je svaki posao privremen", kako s pravom potvrđuje CAREEREALIZAM, nikad nije loše vrijeme za kockanje svojih sposobnosti pretraživanja.
9 Ostalo za propustiti
Želite li više savjeta za karijeru? Slijedite ove nadahnjujuće ljude za dodatne bisere mudrosti:
@alevit
Alexandra Levit, Money je proglasila najboljim stručnjakom za internetsku karijeru, "pomaže ljudima da pronađu smislen posao i uspijevaju kad stignu."
@AnitaBruzzese
Urednica i spisateljica Anita Bruzzese bavi se temama u rasponu od preuzimanja kontrole nad vašom karijerom do izbjegavanja promašaja na radnom mjestu. Nedavni omiljeni tvit: "Ako ste već danas pet puta rekli riječ" nosač ", to bi mogao biti znak da se trebate vratiti na posao. Ozbiljno."
"Niste sigurni što, dovraga, misli vaš menadžer, kako zatražiti povišicu, možete li prijeti otkaz ili više?" pita Allison Green. Srećom, ona također odgovara na sva ta pitanja. Slobodno pitaj.
@Careerbright
Karijerski trener sa sjedištem u Silicijskoj dolini, Shweta Khare, nudi resurse kako bi tražiocima posla na bilo kojoj razini mogao pronaći svoju strast. Nedavni tvit: savjeti za rukovanje nekonvencionalnim intervjuom za posao .
Kako se krećete po religiji i radu? Možete li smetati svom šefu na društvenim medijima i zadržati svoj posao? Nagrađena radna kolumnistica Eve Tahmincioglu rješava vaša najsigurnija scenarija na radnom mjestu uz zvučne i snažne savjete.
Već smo je imenovali velikim resursom za pripravnike, ali svi drugi koji traže posao će je također voljeti. Potražite korisne RT-ove druge visokotonce u karijeri, plus njezin vlastiti sadržaj, poput 6 načina da isključite menadžera za zapošljavanje.
Tweetovi stranice Job-Hunt.org (ne zaboravite crticu!) Pomažu vam da pronađete svoj sljedeći posao putem anketiranih objava za posao, savjeta stručnjaka i najboljih izvora s interneta.
Misija karijere i certificirani trener Phyllis Mufson misija je "osobno i profesionalno pomoći ljudima da rastu". Svakodnevno se prijavljujte za skup najboljih savjeta s sjajnih web lokacija i resursa za karijeru.
@TalentCulture
Volimo „zajednicu svijeta rada“ za njen # TChat. Svake srijede u 19:00 EST potražite savjete o HR-u, upravljanju talentima, problemima na radnom mjestu i liderstvu.
